安全自查报告

时间:2023-09-24 06:30:19 自查报告
安全自查报告【热】

安全自查报告【热】

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安全自查报告1

为了保证校园的安全,为全体师生提供一个安全的环境。20xx年8月29—31日,我校区组织检查组深入镇内中小学进行实地检查,对各学校的建筑、设备、设施及消防安全教育进行全面检查。相关检查总结如下:

一、领导重视,责任明确。

我校高度重视安全工作,坚持“以人为本,安全第一”的理念,认真做好开学安全检查工作。

1、成立于波校区安全检查领导小组。

组长:张虹

副组长:陈世普

成员:刘海

2、学校层层与各班学生、家长、班主任签订安全责任书,真正把安全检查的责任分解到人。

二、全面调查,防患于未然。

认真检查是保证学校安全的基础。为确保我校师生生命财产安全,我校安全检查组在商演、于波等地开展了开学前的安全工作检查,主要包括以下几个方面:

1、卫生防疫和食品安全。学年开始,中央小学对营养餐工作进行了统计安排,强调学校要认真、实事求是、做好食品卫生安全工作,为学生在学校学习和生活创造卫生安全的环境。

2、校舍的安全使用。正式上课前,视察队视察了商演和于波的学校建筑,特别是食堂、教室、厕所和墙壁。经检查,商演小学原建的活动板房已经损坏,存在一定的安全隐患。商演小学的负责人被要求在开学前拆除它。

3、交通安全管理。经过检查,我们校区有同学是坐公交车上学的`,家长自己和车主达成协议。但为了防止安全事故,学校签署了《学生乘车安全致家长函》,要求家长与车主签订相应的安全协议,禁止超载超速,确保无问题。

4、学校周围的环境治理。检查学校周边安全后发现,于波小学与彪马公路交叉口有交通警示标志,但学生离校时存在较大安全隐患。检查组要求学校在放学后派老师到路口维持交通秩序。学校周围200米内没有网吧或游戏厅,但于波小学外有卖食物的小摊位。学校加强学生安全教育,禁止学生在小摊点购买食品。

5、消防和用电安全管理。在视察了商演和于波学校的消防设施和电气设备后,审查了在楼梯和师生宿舍中灭火器的正常使用情况。存在的问题:一是两所学校的电气线路杂乱老化,线路布局不规范,教室和办公室没有安装漏电电路的开端;第二,有的灭火器失灵了;第三,灭火器数量少。

在这次检查中,我们重点检查了现有的学校,所有学校都立即纠正了检查中发现的问题。

今后,我们将进一步加大安全工作力度,学校、家庭、社会密切配合,齐心协力,净化外部环境,改善学校周边公共秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作正规化、制度化、社会化,为中小学育人奠定更加舒适的台阶。

安全自查报告2

根据xx市档案局文件《xx市档案局关于开展档案安全检查工作的通知》(x档字20119号)精神,结合我县实际,我局(馆)成立了由局(馆)长为组长,各股室负责人为成员的档案安全自查小组,对局(馆)办公室、档案库房、计算机网络和消防设施等重点部位进行了全面检查,现将有关情况汇报如下:

一、加强档案安全意识,落实档案安全责任

档案安全是档案工作的重中之重,长期以来,我局(馆)十分重视档案安全工作。

一是组织档案局(馆)全体干部职工认真学习关于加强档案安全工作的文件精神,使局(馆)每一位同志从思想上增强防范意识;

二是教育各干部职工从思想上时刻绷紧安全保管利用这根弦,坚持“安全第一、预防为主”的方针,牢固树立了“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的安全责任意识;

三是加强对档案安全工作的领导,将安全责任分解到人,责任到人,落实到人。并把安全工作与个人的年终考核挂钩,严格责任追究,实行一票否决,坚决防止和克服松懈、侥幸心理。

二、认真开展自查自纠,排除安全隐患

在检查中,我们严格对照“八防”要求进行自查自纠,从检查结果来看,我局(馆)的档案库房与办公区相对独立,功能严格区分,不存在相互交织的现象;配备了一定数量和符合要求的灭火器,单位干部职工均进行了以消防安全知识为重点的安全知识教育培训,提高了处置突发事故的能力;定期对库房配备的温湿度测量仪器、空调、除湿机、消防设施、防盗报警装置等设备进行了检查维护;库房照明采用白炽灯;档案库房实行专人保管,专人查阅,非库房管理人员进出库房必须经过局(馆)长批准;坚持实行定期保洁制度,做到档案库房及消防通道干净、整洁,无堆放杂物和易燃易爆物品的现象;强化值班制度,严格实行24小时值班,每天的值班人员负责检查门窗是否关好,电源是否关闭,库房和档案有无安全隐患;每月及节假日前,局(馆)领导还要会同相关股室人员进行全局(馆)范围内的安全大检查,对档案库房、用电线路、电器运转等进行重点检查,排查隐患;明确了专人负责信息上传工作,不断完善了档案信息系统安全管理措施。确保了档案的安全完整,保证了档案工作的正常开展。

三、强化档案实体安全管理,确保档案完整

在严格按照国家有关档案工作的法律法规加强档案业务指导的同时,帮助各单位做好档案的收集整理工作,保证归档文件材料完整、准确、系统。在档案的收集、整理、归档、移交、签定、销毁过程中,发现问题及时解决,确保了档案材料的安全。对新接收的档案按规定进行相关处理后,方可进入库房。切实加强对梅雨季节档案的管理力度,做到勤去湿,勤巡视库房是否有漏雨情况,确保档案安全渡过梅雨期。

在档案管理工作中,我局(馆)始终坚持以档案法律法规为基础,严格遵照《档案法》、《xx省档案管理条例》的要求,制订了《档案库房管理制度》、《档案保管保密制度》、《档案鉴定制度》、《档案查阅利用制度》等相关制度,逐步落实档案安全管理措施,加强档案管理的'程序化、科学化、规范化,为档案安全和利用提供更加坚实的基础。通过检查,使干部、职工的安全意识有了很大的提高,全局形成了“人人是责任人、个个是检查员”的氛围,互相监督、互相检查已变成了自觉行动。在今后的工作中,我们将不断增强档案安全管理意识,使档案安全工作常抓不懈,进一步提高档案保护和利用水平,为全县档案事业作出新的贡献。

安全自查报告3

“安全无小事”,高度重视学生的安全工作;是做好任何事情的前提和基础,少年儿童的安全工作是社会安全工作的重要组成部分,是学校教育,家庭教育乃至社会教育中不可缺少的重要内容。少年儿童是祖国的未来,民族的希望,是跨世纪的接班人,少年儿童能否健康成长,关系到千家万户的幸福,关系到广大群众的根本利益,关系到社会的稳定。做好儿童和少年的安全工作,是国家,社会,学校和家庭的共同责任。现将我校安全自查情况报告如下。

……此处隐藏19286个字……为发病率。

4、强化了交通安全。

一是教育学生遵守交通规则,限度的避免人身伤害。

二是教育学生不乘坐超载车、不合格车辆、农用车、三轮车。

三是配合当地公安部门做好监督工作,严禁不合格车辆、三无车辆、农用车、三轮车到校接送学生。

5、强化了治安安全,严格值班制度。

一是做好校园封闭工作,严格外来人员入校登记工作,严禁社会闲杂人员进入校园。

二是做好校园巡逻工作,确保学校、师生财产人身安全。三是加强对学生遵纪守法教育,及时发现情况,及时化解矛盾,严防群殴事件发生。

6、目标责任得到进一步强化。

维护校园及周边治安秩序,是维护社会稳定工作的.重要组成部分,各教职工根据签订的《安全目标责任书》,严格按照工作任务履行工作职责,落实了安全职责。

7、强化师德师风。

教师注意为人师表,注意语言文明,没有出现辱骂学生,体罚学生的情况。

8、强化教育宣传。

学校通过多种方式和途径,采取多种措施,在深度和广度上狠下功夫,切实加强了宣传教育。广泛开展各种形式的活动,各班级安全活动有计划、有记录,创造性地开展工作,营造了安全氛围,强化了安全意识。

我校在此次安全专项行动中,严格执行上级的有关要求和精神,全校上下形成了人人有责任、事事有人做、时时有监控、天天有督办、月月有检查的良好局面。但是,由于多种因素的影响,我校安全工作形势依然十分严峻,校园周边环境治安整改工作仍有待于进一步完善,对此,我们认真分析和勇于正视学校安全及校园周边环境治安整治工作中存在的问题。我们将采取强有力措施,进一步深化专项整治,搞好学校安全工作,为全体师生创造一个安全、健康的学习和工作环境,向党和人民交上一份满意的答卷。

安全自查报告15

zz培训中心根据湖北省人社厅、财政厅、监察厅《关于印发〈湖北省就业培训管理办法〉》(鄂人社发[20xx]69号)文件精神,对20xx年就业培训年检认真做好自查,全面检查培训各专业的申报、教学过程以及具体落实情况,包括:培训开班申请、教学执行情况、培训资料装订情况、任课教师师资力量、教材教案、授课进程、学员出出勤以及实习实训的开展情况,现将自查情况汇报如下。

一、行政管理

1、指导思想及办学宗旨

我培训中心始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面体现“三个面向”精神,坚定不移遵守国家的法律法规,全面贯彻执行党和国家的方针政策,坚持“提高素质、发展能力、培养技能、服务社会”的办学宗旨,积极推进教育教学改革,主动适应地方产业结构调整的需要,开发调整专业设置,实施以能力为本位的全面素质教育。严格按照市主管部门批准的专业工种、办学层次、办学形式、办学范围开展办学活动,采取独立办班、校企联合等形式,开展定向式、订单式等培训并主动接受监督检查。

2、领导重视

自zz同志担任我培训中心校长以来,在年初制定了培训中心工作目标责任时,按劳动部门相关文件提出更高更明确的要求,并明确由zz副校长主要负责培训中心工作,同时抽调专任骨干教师担任培训中心的各项日常工作。

二、办学条件

1、师资队伍

我培训中心教师都是符合国家规定的教师资格和任职条件,并且持教师上岗资格证书,各实际开设专业(工种)都设有相应的专(兼)职老师。专职教师有大专以学历或中级以上有14名;兼职教师有聘书的10名以上,其中高级教师、专家有3人,中级教师6人,初级教师15人;大部分都是工作相对稳定,并且具有一定的教学经验,培训能力强。

2、教学场地与配套设备

我培训中心占地教学面积1500平方米,拥有开设班级用的理论课教室16间,教室管理有序、卫生清洁,桌凳配套;有适应教学需要的.设备、仪器;有多种实验实训室、校园计算机网络系统、多媒体教室、图书馆等先进教育设施和设备。

3、实训场地与设备

培训中心建有电焊、化学检验、模具、汽车修理、特种设备、纺织服装、养殖、计算机操作等十多个稳定的实训基地。黄石产品质量监督检验所、黄石特种设备检验检测所、黄石计量测定测试所也为我培训中心实习实训基地。

三、规范教学

1、教学管理

培训中心制定了健全教学管理制度。我们主要利用媒体广告、校内网站、zz的网站宣传、以及zz的招生简章;依托zz,在各大中型企业进行宣传;严格按照〈〈湖北省民办职业培训机构管理暂行办法〉〉实施管理和教学。培训学员档案材料能及时准确整理,并装订成册。

2、理论教学

培训中心按照《湖北省就业培训管理办法》根据市场需求,兼顾学员意愿、特点和文化水平,根据专业(工种)制定需要的教学计划、大纲,合理安排培训内容,科学设置培训课程,严格按照计划、大纲所规定的课时安排和授课要求实施教学;规范使用培训教材。

3、实训管理

培训中心根据专业(工种)制定相应的实习教学计划、大纲;组织学员实习并安排实习指导教师进行辅导或安排到企业进行实习;实习指导教师严格按照教学计划、大纲指导实习,同时要求实习指导教师确保学员实习安全无实习责任事故。

四、办学成效

1、依法办学

我培训中心认真执行培训相关政策,严格按备案的收费标准收费,绝无擅自增设专业(工种)现象,重复申报、缩短培训时间、虚报冒领等违纪现象;

2、培训质量

培训工种和课程设置完全符合市场用工需要,培训方法和形式也能满足求职者培训的需要。每年培训学员人数为500人左中,20xx年6月份,我培训中心为zz冲鞋业有限公司工200多名新进员工进行岗前培训,合格率达100%,培训满意率达到90%以上。

积极组织学员参加职业技能考核鉴定,参加率达100%以上,学员鉴定合格率达90%以上;失业人员培训结业后就业率达95%以上,在职人员经过培训后都能在本职岗位做出突出业绩。

五、存在的问题

一是招生难度较大,大部分学员接受培训是想借此谋得一份理想职业,但这一目标难以达到时,自然就不太愿意参加培训;二是培训机构缺乏企业的积极参与,没有与劳动力市场紧密结合,劳动力市场的变化不能及时反映到培训工作中;三是培训中心目前培训的资源基本在城市,广大农村地区具有职业培训的巨大需求,但培训资源和手段十分有限,需深入开展工作;四是补贴标准较低。大多数学员都希望免费培训一些技术含量高的工种,而技术含量高的工种培训成本都很高,政府提供的补贴标准相对较低。

六、下一步工作

一是转变观念,加大宣传,使企业和培训人员充分认识到职业培训是一种投资并非消费,职业培训给予的回报是提高就业机会,提高生产力和国际竞争力;二是加强督查,进一步提高培训质量;三是深入行业和企业建立职业培训合作伙伴关系机制,开展企业新进员工岗前培训;四是加强指导,开展多形式培训,做好农村劳动力转移培训,提高培训的针对性和有用性。五是做好基础工作,特别是规范台帐管理。

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