设计求职信

时间:2022-12-13 00:00:49 求职信
关于设计求职信九篇

关于设计求职信九篇

时间是箭,去来迅疾,找工作的黄金时间马上就要到来,此时此刻需要开始写求职信了哦。求职信要怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编精心整理的设计求职信9篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

设计求职信 篇1

教学内容分析

《求职信》选自《应用文写作》(广东省教育出版社20xx版),是该书的第一模块“日常应用文书”中的第四篇。《求职信》与《应用文写作》的其它课文一样,其编写体例是以项目活动为导向、以任务引领为特色,实用而新颖。其教学内容是求职信的相关知识与求职信的写作,与学生求职就业息息相关,体现了技校语文的实用性与实践性。

教学对象分析

本文的教学对象是技工院校学生,他们普遍不爱学习理论课(包括语文),他们感兴趣的是那些与就业有关的东西、比较实用且最好能立即用得上的东西。所以本课的教学,要充分引发学生情感上的重视,并根据技校学生的心理特点,用他们喜闻乐见的形式激发他们对教学内容的喜爱,从而主动学习,这样才能取得良好的教学效果。

教学目标:

1.情感与价值观目标:重视求职信的写作。

2.知识与能力目标:掌握求职信的写作要领,正确写作求职信。

3.过程与方法目标:以“竞赛”激发自主学习;以“现场写作”锻炼能力;以“习作评议”巩固课堂所学。

教学重难点:

重点:引导学生重视求职信的写作、掌握求职信的写作要领。 难点:引导学生正确写作求职信。

教学方法

主要教学方法:小组竞赛法

辅助教学方法:穿越激趣法、任务驱动法、引导点拨法、现场实练法

教学用具:多媒体、黑板 教学课时:2课时

教学流程

(一)拟写求职信(4分钟)

(二)分析求职信(22分钟) (三)总结求职信(13分钟) (四)写作求职信(31分钟)

第一课时

一、引入新课

境头一:多媒体播放求职时盛大而拥挤的场面(引学生进入求职情境)。 境头二:播放已写好求职信的大学生“李白很忙”的几组图片:

忙的第一件事:李白当年写求职信《给韩荆州的信》,求职失败,因为韩荆州可能根本没有看到这封信。

忙的第二件事:李白穿越时空来到21世纪,也求职失败,第一次因字迹潦草(说明态度不认真);第二次因求职信上有错别字(习惯了用电脑打字)。

忙的第三件事:李白根据我们课文《求职信》中的“一、任务与情境”,正准备认真写作求职信。

(穿越激趣法,激发学生的兴趣与重视)

二、学习新课

(一)拟写求职信

进入文中第一部分“一、任务与情境”:

1.如果你是“情境一”中的张红,你觉得她的自荐信应怎么写?

2.面对文中“情境二”中的招聘启事,请你说说这应聘信该怎么写? (任务驱动法,让学生带着具体任务去学习)

(二)分析求职信

进入文中第二部分“二、例文解读”: 1.全班分成几个小组,进行竞赛。

(小组竞赛法,激发学生的好胜心与团体荣誉感,引导其主动学习)

公布小组竞赛规则:每六人为一个小组,不足六人的小组参加竞赛不会影响竞赛成绩,因为竞赛以全组平均分来衡量。竞赛题分“提问”、“必答题”、“抢答题”、“现场写作”,学生每提一次比较有水平的问题、或回答正确一题为5分、现场写作满分为100分,老师按

2.学生快速阅读文中的情境分析一与例文一、情境分析二与例文二。 3.学生提出不懂的问题。

4.学生正确回答所提问题,教师解答学生回答不了的提问,同时强调写作重点。 5.教师提出问题,并引导学生正确抢答下面问题: (1)什么是自荐信?什么是应聘信?例文一与例文二分别属于哪一类?为什么?请根据文中第六部分《相关知识链接》来回答。——学生回答。

(2)正文写作要有条理性,哪些先写、哪些后写?——引导学生懂得写作时,突出优势、扬长避短(先介绍自己的基本情况,再介绍自己的实习兼职等实践活动)。

(3)我们技校学生的基本情况是什么?——学习了哪些课程、专业成绩(获奖情况)、应取得哪些资格证书。——学生回答。

(4)我们技校应届毕业生求职的优势是什么?——

扎实的文化知识、过硬的操作技

能、掌握了先进的技术、优秀的个性、踏实肯干的做事风格等。每个同学都有各自的优势。

(5)我们技校应届毕业生求职的不足点在哪里?——怎么弥补“缺少工作经验”这个不足点?——

最大的不足是缺少工作经验。

实习情况、兼职情况、社团工作等:

实习情况:实习单位、实习工种、实习成绩、实习评价。 兼职情况:兼职单位、时间、专业工种,成绩收获。 社团工作:工作单位、工作性质、工作收获等。

(三)总结求职信

进入文中第三部分“三、写作指要”:

总结求职信的写作指要,抓住二个重点:第一是掌握求职信的格式及各部分的写作要求;第二是特别注意正文写作的条理性。

环节一:小组竞赛必答——求职信的格式及各部分的写作要求。 1.标题要:居中。

(“求职信”、或“自荐信”、或“应聘信”)

2.称谓 要:顶格、用尊称。如:“尊敬的领导” 开头 要:①开门见山说明去信目的、②写得有吸引力 主体

自荐信 要:突出优势与特长,先写专业方面、后写实践方面、再

3.正文 写性格爱好方面。 应聘信 要:针对岗位要求,着重介绍应聘此职位的有利条件。先

专业,后实践、再性格爱好等。

结尾:

写:认可用人单位、强调求职意愿、写祝福致敬语、注明联系方式(祝颂语、致敬语要独立成行)

4.附件 附:个人简历、毕业证书、资格证书、获奖证书等复印件。

5.落款(即“署名和日期”)要:亲笔签名,在姓名前写“自荐人”或“应聘人”, 在姓名后写 “敬上”。

环节二:小组竞赛抢答——指出求职信中的错误:

请同学们指出文中第五部分“五、评估与检测”中所列求职信中的错误之处。 (以“纠错”的方式,加深学生对求职信写作要求的'理解。)

(四)写作求职信

进入文中第四部分“四、技能训练”:

引导学生写作应聘信:围绕所应聘岗位的岗位要求,有针以性地介绍自己,突出自己的优势。(引导点拨法,现场实练法:每位学生现场写作,教师巡视指导,突破教学难点)

1.举例招聘信息,进入写作情境:

招聘启事

本公司因业务发展需要,现诚聘如下人员:汽车销售员10名,要求中技以上的学历,有工作经验者优 ……此处隐藏1973个字……20xx年3月

设计求职信 篇6

尊敬的贵公司领导:

您好!

首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的求职信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门。

我是一名即将于20xx年7月毕业的XXXX学院室内设计专业的大学,借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚的推荐自己。我不怕吃苦、真诚坦荡、性格开朗、乐观向上。

贵公司良好的员工素质和优秀的企业文化,深深地吸引着我,我很期待能成为这个具有坚强凝聚力的团队中的一员,并且愿意用我所学的知识,才华和良好的沟通协作能力为公司创造价值。

这就是我:

基本情况 在校期间我以饱满的热情、积极的心态、坚强的意志去努力学习各科文化知识,并结合自身的实际培养了较强的自学能力。在校园丰富的业余生活中,我积极参加并组织学校、系、班级的各项活动,具备了一定的组织管理能力。

学习情况 学习是大学生的首要职责,我充分利用业余时间学习各方面知识和锻炼自己。通过三年多的努力学习,比较系统地掌握了专业理论知识,具有一定的实践能力,并取得了优异的成绩。在计算机方面,熟练掌握计算机操作维护,autocad、天正,3dmax,photoshop、lightscape等绘图软件,office办公软件。

实践方面 大学期间,我积极参加各种实践活动,把握每一次锻炼自己和丰富阅历的机会。本专业安排的各种实习,我都以认真严肃的态度对待,取得了很好的成绩,并为今后的实际工作奠定了实践性基础,把所学知识做到融会贯通,教学合一。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作我相信我能够很快的适应,并且在实际工作中我将不断学习,不断完善自己,做好本职工作。知识经济时代,信息社会,需要大量德才兼备的优秀人才,市场经济中卓越的领导者更珍视人才,我真诚的期盼能在您的领导下一展才华。

热忱期盼您的答复!并愿接受贵公司的考试、挑选。祝贵公司兴旺发达,蒸蒸日上!

此致

敬礼

  申请人:xxx

  20xx年7月

设计求职信 篇7

在大多数的招聘广告中,我们都可以找到重要线索,了解用人单位的一些基本情况,推断面试时可能会被提及的问题,从而决定求职信的写作技巧。那么我们虽然知道怎么写求职信,但是应该怎样设计同布局呢。

你不要因为自己不具备广告所要求的全部条件而止步不前,适当调整求职信的内容可以得到成功的机会。失败的求职信 忽视了招聘广告中提出的主要条件,而只是对一般条件泛泛而谈,使用人单位怀疑你的理解能力;另一种失败的求职信则只知道出于不具备某些条件而请求对方通融,却不懂得着重强调自己具备的条件来赢得对方注意。大放求职信的光彩需要大脑的灵活配合运用的。

撰写求职信的正确方法是先仔细分析广告内容,发现什么地方是关键,然后就以此为中心逐步展开,内容一定要详略得当,重点突出。别让招聘广告中列出的“资格”给吓着了。许多公司会列出一大堆资格限制,最大的用意不过是想限制应聘的人数,以减少筛选所占用的时间。如果列出的条件是“有经验者优先”或“至少一年以上经验”,而你刚从高校毕业不久,虽然实干经验有限,你还是应该试试。同样,招聘广告中列出的待遇比你的最低要求还低,而你又觉得这个职位不错,那也可以一试,写求职信给主管部门,待 面试 时再争取你所要求的待遇。求职信只是敲门砖,到底工作适不适合你,面试 之后才能决定。关键要为雇主设计求职信,迎合雇主的口味。

雇主的心理当然希望找到能给自己带来最大利益的职员,因此刊出的招聘广告一般会有意将要求提高,求职者达不到某些过高要求并不出奇,也用不着灰心丧气。求职者可以在写求职信时避开那些无法达到的要求,而只强调与广告中其他要求有关的内容,只要求职者在信中表现出深思熟虑并实事求是,同样会有成功的机会。这些求职信的问题是需要我们把握的。

用人单位在收到大批大同小异的求职信以后,他们会尽可能地按照广告中罗列的条件来决定取舍。不过,通常情况下并不容易做到这一点。所以,当你的求职信能抓住重点,并且与所要求的条件比较接近时,一般都能得到面试的机会。

设计求职信 篇8

尊敬的招聘领导:

您好!我是一名XX年XX月毕业于吉林动画学院环境艺术设计系的本科应届毕业生。主要从事室内的装饰设计和展示陈列设计。首先非常感谢您能在百忙中阅读我的。

通过大学四年的学习,我具有了扎实的美术基础和充实的设计理念。英语已过国家级三级。能够熟练操作AutoCAD、3D MAX、VRay、PhotoShop、Adobe Illustrator、Office /person系列等计算机应用软件。并且参加了校会展设计工作室,负责设计方案的参与和策划,团队协作能力配合度较高,具备一定的领导能力。基本能够独立完成3D效果图和CAD制图。作品原创性和创新性较好。能够独立思考。对待专业认真负责,积极用网络和书籍充实自己的专业知识,对待事情和压力积极乐观。

同时,我知道我最缺乏的是丰富的社会实践和工作经验,这或许让您犹豫不决,但是我有着对专业的热爱,对工作的向往和对工作的严谨。我有信心凭自己的能力为公司的事业添一份力量,希望贵公司可以成为那个可以实现自我价值的舞台,在工作中找到自我肯定和价值感。

我渴望一个新的生活和工作平台,在工作中实现自身价值和获得肯定。所以被贵公司的企业文化所吸引,且贵公司目前招聘的职位与我所学的专业所对应。我自信以我所学知识能胜任此职位。

此致

敬礼!

设计求职信 篇9

尊敬的各位领导:

您好!我叫xxx,我是一名闽江学院软件工程学院可视化程序设计系的学生。是个刚刚踏上社会没多久的一名学生,没有很丰富的社会经历和工作经验。我也知道茫茫人海之中,我不是最让你们满意的优秀者,比我优秀的人多如落叶。虽然没有丰富的经验,但是经验可以慢慢积累的,我只希望贵公司愿意给我一个挑战锻炼自己的平台。我一定会奉上我所有的努力,给公司带来最大的利益。

无论您是否选择我,尊敬的领导,希望您能够接受我诚恳的谢意。

祝愿贵公司事业蒸蒸日上!

敬礼!

   求职者:xxx

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