态度决定一切读后感
看完一本名著后，你有什么总结呢？写一份读后感，记录收获与付出吧。那么我们该怎么去写读后感呢？以下是小编为大家收集的态度决定一切读后感，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
态度决定一切读后感1“一本好书，就是你的一个好朋友。”不记得是哪个哲人的名言，但是这句话却是真理。为了调动大家读书的用心性和自觉性，近日，我们搞了一个读书计划，每个人在一个月内务必读一本书，然后写出感受与大家共同分享，我自我读了二本书，其中一本书是《态度决定一切》，因为另一本书借给了同事，所以自我就写了这一本书的读后感，看完这本书自我真的深有感触，这是一本极具价值的书，它能迅速提高我们对生活的感知，并帮忙我们确立和提升自我的人生定位。态度决定一切，做任何事情我们务必有用心的态度，并且付出用心的行动才能够成功。
什么样的态度决定什么样的人生。《态度决定一切》这本书中没有泛泛地说大道理，每每要阐明作者的某个观点时，都是引用发生在作者身边的一个实例，例子虽然简单但是寓意深刻，发人深省。总结全书，我觉得这本书的作用是让生活没有方向的人重新找到自我的人生目标，让应对逆境的朋友重新找到克服困难勇气和信心。
《态度决定一切》一书中个性强调了用心思维、用心态度。“人生的强者是具有用心思维的人，他遇到困难，决不会恐慌。因为他明白问题本身就有解决之道，问题越困难，他本身就越要有强大的韧性，依然应对，理性地处理，才能获得最好的结果”。“不畏惧地应对困难，毅然出击，就必能确实捕捉问题，创造完美的结果”。要成为人生的强者，我们要具有用心思维、用心态度，也就是说要有自信，一种发自内心的自信。要相信自我，只要对自我不失望，充满自信心，精神就不会崩溃，哪怕自我暂时面临着多大的困难，也有可能战胜困难而获得成功。
在中国当代的经理人中，吴士宏无疑是极富传奇色彩和个性魅力的成功女士。她从一个未受过正规高等教育，没有任何背景的普通年轻女子，到ＩＢＭ、微软两个巨型跨国公司的地区负责人。除了聪颖智慧、过人的口才外，她的过人胆识也就是自信是她成功的决定因素。进入ＩＢＭ之前的面试，吴士宏就显示出初生牛犊不怕虎的精神，经理问她：“你明白ＩＢＭ是家怎样的公司吗？”“很抱歉，我不清楚。”吴士宏实话实说。“那你怎样明白你有资格来ＩＢＭ工作？”“你不用我，又怎能明白我没有资格？”吴士宏脱口而出，这话自信十足，她之后说，她以前的同事和领导都相信她有潜力做更多的事，她说能透过自学考试就是潜力的证明，如果给她机会，她会证实她的潜力和资格的。ＩＢＭ公司或是别的公司如果用她必须不会后悔的。就这样，她被告知：下周一上班！“天生我才必有用”，吴士宏充满自信的言语给予主考官的，是一种信任和认同感。也正是因为吴士宏充满自信的话语和今后对工作的用心态度，使她的工作业绩脱颖而出，从而得到不断晋升，从职员直至中国华南分公司总经理、ＩＢＭ中国销售渠道总经理、微软（中国）公司总经理以及之后的ＴＣＬ集团常务董事，副总裁。在《态度决定一切》的书中提到的每一个成功人物、事例
，对我们来说可能显得很虚、很空。但是吴士宏成功的事例却是发生在我们自我的国度，其可信性是相当高的而且是相当实际的。其事例本身就是一个一向充满自信而导致最终成功的标准模版。但是，在现实社会里，在我们身边，很多人都缺乏这种自信。看到和自我一齐进公司参加工作的人，甚至是比自我晚进公司的人，有的迅速成为业务骨干，有的走上领导岗位，而自我却仍在老地方徘徊不前，出现这种局面，确实会影响自我的自信。究其原因，就是缺乏自信和用心思维，并且在努力学习和坚定决心方面不能全力以赴。“这个世界对竭尽所能的人报以的是阳光大道，对于只出一半力气的人给予的是弯曲小径。”
看完《态度决定一切》一书，我从中得到了很大的启示。人本来都处于变化之中，现实生活中的如果出现不如意之时，我们不应对自我缺乏信心，因为一旦我们无法自我控制或者永远无法忘怀失败，都无法作根本的自我改造。“使自我永远处在悲惨状态，实在是一件很愚昧的事”。只要我们敢于应对现实、应对各种困难，总会找到解决方法。我们从心里肯定自我，养成用心思考的习惯，用彻底的思考来加以克服问题、困难，这样即使是在最消极的条件下，也能发挥出创造力。只有在心中存着用心思考的习惯，拥有用心思维，我们才能对任何困难都充满自信。
正确认识自我，全面地看待他人和自我，不要太在乎他人的看法或想法。他人的看法或想法往往存在片面性，引起不必要的自卑感。我们只要将做不好的事，反复多做几次，我们就会慢慢熟悉，事情就能完成得很好，多给自我鼓励，相信自我有这个潜力。世界上没有卑微的工作，只有卑微的工作态度。工作本身没有卑贱之分，应对工作的态度却有高低之别，收获是成功还是失败，在于你拥有怎样的态度。在公司里，员工与员工之间在竞争智慧和潜力的同时，也在竞争态度。一个人的态度直接决定了他的行为，决定了他对工作是尽心尽力还是敷衍了事，是安于现状还是用心进取。
在人生的道路上，总会遇到这样那样的艰难困险，我们也应具有“决不轻言放下”的态度和信念，而且还就应辩证地看待问题，用用心乐观的思维去解决问题、审时度势。因此，增强自信心，就能消除自卑感，就感觉自我是多么自信！在拾回自信的同时工作方面就能大展宏图。
不要企图改变别人，要改变的只有自我，只有改变了自我的人，才能在言行上去影响别人。让我们用实践去证明李开复的那句话—“世界因你而不一样”。
态度决定一切读后感2这本书中没有泛泛地说大道理，每每要阐明作者的某个观点时，都是引用发生的一个实例，例子虽然简单但是寓意深刻，发人深省。我觉得这本书的作用是让生活没有方向的人重新找到自我的人生目标，让应对逆境的朋友重新找到克服困难勇气和信心。作者透过很多实实在在且接近普通人生活的成功故事来告诉我们，成功并不是只有天才才能遇到的，成功也属于平凡的人。由于平凡中显现的不平凡的特质，所以才能注定了他们的成功。这本书就是要告诉我们这些是什么样的特质以及如何得到这样的特质，让我们明白其实做起来也不是那么困难。我体会到了态度的重要性，无论学习还是工作，用心的态度就是成功的保证。在学习中，如果不具备良好的心态，遇难则退，因为一点小挫折而气馁，是不可能取得优异的成绩的；工作也不禁相同，也许你学位很高，资质拔群，但是，没有努力向前的进取心的话，最后依旧只能一事无成。
“态度决定一切”这句话在中国的家喻户晓始于米卢前国家足球队教练米卢有句座右铭“Attitudeiseverything”，几乎每次训练课上他都会戴着写有这句话的帽子出此刻队员和记者面前，并且一向在用自我的实际行动来潜移默化地向弟子和外界灌输着这一思想。这句话翻译成中文，就是“态度决定一切”。这句话的意思就应不算复杂，分析起来有两层意思：一是有好的态度才能有好的结果，再就是没有好的态度就不会 ……此处隐藏5762个字……最好的结果”。“不畏惧地面对困难，毅然出击，就必能确实捕捉问题，创造美好的结果”。
要成为人生的强者，我们要具有积极思维、积极态度，也就是说要有自信，一种发自内心的自信。要相信自己，只要对自己不失望，充满自信心，精神就不会崩溃，哪怕自己暂时面临着多大的困难，也有可能战胜困难而获得成功。
在中国当代的经理人中，吴士宏无疑是极富传奇色彩和个性魅力的成功女士。她从一个未受过正规高等教育，没有任何背景的普通年轻妇子到IBM、微软两个巨型跨国公司的地区负责人。除了聪颖智慧、过人的口才外，她的过人胆识也就是自信是她成功的决定因素。进入IBM之前的面试，吴士宏就显示出初生牛犊不怕虎的精神，经理问她：“你知道IBM是家怎样的公司吗?”“很抱歉，我不清楚。”吴士宏实话实说。“那你怎么知道你有资格来IBM工作?”“你不用我，又怎能知道我没有资格?”吴士宏脱口而出，这话自信十足。她接着说，她以前的同事和领导都相信她有能力做更多的事，她说能通过自学考试就是能力的证明，如果给她机会，她会证实她的能力和资格的。就这样，她被告知：下周一上班!。“天生我才必有用”，吴士宏充满自信的言语给予主考官的，是一种信任和认同感。在罗曼·W·皮尔所著的《态度决定一切》的书中提到的每一个成功人物、事例，对我们来说可能显得很虚、很空。但是吴士宏成功的事例却是发生在我们自己的国度，其可信性是相当高的，而且是相当实际的。其事例本身就是一个一直充满自信而导致最终成功的标准模版。
看完《态度决定一切》一书，我从中得到了很大的启示。人本来都处于变化之中，现实生活如果出现不如意时，我们不应对自己缺乏信心，因为一旦我们无法自我控制或者永远无法忘怀失败，都无法作根本的自我改造。“使自己永远处在悲惨状态，实在是一件很愚昧的事”。只要我们敢于面对现实、面对各种困难，总会找到解决方法。我们从心里肯定自己，养成积极思考的习惯，用彻底的思考来加以克服问题、困难，这样即使是在最消极的条件下，也能发挥出创造力。只有在心中存着积极思考的习惯，拥有积极思维，我们才能对任何困难都充满自信。当然，自信是有条件的，它不是空洞的信念。它必须以厚实的理论根底、坚强的工作毅力和丰富的个人阅历为基础的。正如鸡蛋孵化到一定程度，才能变为小鸡一样。如果拿一块石头，无论施加什么条件，终究不会孵化出小鸡。
我们要对自己充满自信，就必须先打好理论基础，积极面对自己的工作。我们要树立正确的人生观和价值观，并在树立自信的同时，逐步克服放任自流、破罐破摔、自私骄横等消极心理。这样对生活才会更有热情，对生活才会充满希望和憧憬。我们只有在任何时候、任何情况下都不丧失自信，我们才能拥有改变逆境、改变自己人生的基础;才能在事业上取得成功，才能去开创自己幸福的人生。
态度决定一切读后感6最近看了一本书，名字是《态度决定一切》，看完这本书我觉得深有感触。这是一本极具价值的书，它能迅速提高我们对生活的感知，并帮助我们确立和提升自己的人生定位。态度决定一切，做任何事情我们必须有积极的态度，并且付出积极的行动才可以成功。
什么样的态度决定了什么样的人生。《态度决定一切》这本书中没有泛泛地说大道理，每当要阐明作者的某个观点时，都是引用发生在作者身边的一个实例，例子虽然简单但是寓意深刻，发人深省。总结全书，我觉得这本书的作用是让生活没有方向的人重新找到自己的人生目标，让面对逆境的朋友重新找到克服困难勇气和信心。
《态度决定一切》一书中特别强调了积极思维、积极态度。“人生的强者是具有积极思维的人，他遇到困难，绝不会恐慌。因为他知道问题本身就有解决之道，问题越困难，他本身就越要有强大的韧性，毅然面对，理性地处理，才能获得最好的结果”。“不畏惧地面对困难，毅然出击，就必能确实捕捉问题，创造美好的结果”。要成为人生的强者，我们要具有积极思维、积极态度，也就是说要有自信，一种发自内心的自信。要相信自己，只要对自己不失望，充满自信心，精神就不会崩溃，哪怕自己暂时面临着多大的困难，也有可能战胜困难而获得成功。
在中国当代的经理人中，吴士宏无疑是极富传奇色彩和个性魅力的成功女士。她从一个未受过正规高等教育，没有任何背景的普通年轻女子，到ＩＢＭ、微软两个巨型跨国公司的地区负责人。除了聪颖智慧、过人的口才外，她的过人胆识也就是自信是她成功的决定因素。进入ＩＢＭ之前的面试，吴士宏就显示出初生牛犊不怕虎的精神，经理问她：“你知道ＩＢＭ是家怎样的公司吗？”“很抱歉，我不清楚。”吴士宏实话实说。“那你怎么知道你有资格来ＩＢＭ工作？”“你不用我，又怎能知道我没有资格？”吴士宏脱口而出，这话自信十足，她接着说，她以前的同事和领导都相信她有能力做更多的事，她说能通过自学考试就是能力的证明，如果给她机会，她会证实她的能力和资格的。ＩＢＭ公司或是别的公司如果用她一定不会后悔的。就这样，她被告知：下周一上班！“天生我才必有用”，吴士宏充满自信的言语给予主考官的，是一种信任和认同感。也正是因为吴士宏充满自信的话语和今后对工作的积极态度，使她的工作业绩脱颖而出，从而得到不断晋升，从职员直至中国华南分公司总经理、ＩＢＭ中国销售渠道总经理、微软（中国）公司总经理以及后来的ＴＣＬ集团常务董事，副总裁。在《态度决定一切》的书中提到的许多成功人物、事例，对我们来说可能显得很空洞。但是吴士宏成功的事例却是发生在我们自己的国家，其事例本身就是一个一直充满自信而导致最终成功的标准模版。但是，在现实社会里，在我们身边，很多人都缺乏这种自信。看到和自己一起进公司参加工作的人，甚至是比自己晚进公司的人，有的迅速成为业务骨干，有的走上领导岗位，而自己却仍在老地方徘徊不前，出现这种局面，确实会影响自己的自信。究其原因，就是缺乏自信和积极思维，并且在努力学习和坚定决心方面不能全力以赴。“这个世界对竭尽所能的人报以的是阳光大道，对于只出一半力气的人给予的是弯曲小径。”
看完《态度决定一切》一书，我从中得到了很大的启示。人本来都处于变化之中，现实生活中的如果出现不如意之时，我们不应对自己缺乏信心，因为一旦我们无法自我控制或者永远无法忘怀失败，都无法作根本的自我改造。“使自己永远处在悲惨状态，实在是一件很愚昧的事”。只要我们敢于面对现实、面对各种困难，总会找到解决方法。我们从心里肯定自己，养成积极思考的习惯，用彻底的思考来加以克服问题、困难，这样即使是在最消极的条件下，也能发挥出创造力。只有在心中存着积极思考的习惯，拥有积极思维，我们才能对任何困难都充满自信。
正确认识自己，全面地看待他人和自己，不要太在乎他人的看法或想法。他人的看法或想法往往存在片面性，引起不必要的自卑感。我们只要将做不好的事，反复多做几次，我们就会慢慢熟悉，事情就能完成得很好，多给自己鼓励，相信自己有这个能力。世界上没有卑微的工作，只有卑微的工作态度。工作本身没有卑贱之分，面对工作的态度却有高低之别，收获是成功还是失败，在于你拥有怎样的态度。在公司里，员工与员工之间在竞争智慧和能力的同时，也在竞争态度。一个人的态度直接决定了他的行为，决定了他对工作是尽心尽力还是敷衍了事，是安于现状还是积极进取。
